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【退職】会社員を辞める決意をした

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会社を退職する事にしました。

この度、いま勤めている会社を辞めることにしました。

子供も生まれて、これからお金がかかる時期になぜ?!と周りには言われましたが、考えに考えて出した結論です。

そこに至るまでの考えを書きます。

入社から今まで

入社してから、へっぽこだった僕を育ててくださった皆さんには感謝しかありません。

  • 口だけ達者で
  • 大した行動もしなかった

僕をここまで見捨てずに一緒に仕事をしてくれた諸先輩方、クライアントの皆さま、本当に感謝しています。

入社して、プログラミングはろくに出来ませんでした。

研修では同期の中でも一番下。

SQLだけはなぜかできました。知らんけど。

ただ、結構必死で給料少ない中、本を買い、学びました。

いつしかそれなりに高い評価をされるようになりました。3年目ぐらいでしたっけ。
開発リーダーやらされたの。

それから何人か後輩も入り、どういったキャリアを歩むかと考えた矢先に異動。

これが結果的に今思うとよかったです。

異動後、1年後、マネージャーをやる事になり。

なんかよくわからんまま、短納期案件を必死でこなし、今に至ります。
(書いててめんどくさくなった)

なぜこのタイミングで会社をやめるのか

正直なところ会社をやめる決断をするまでに3年かかりました。

3年前に実は一度やめる相談を上司にしてたんですよね。

ただ、その時は自分がどうやってこの先生きていくかあまり考えてなかったというのと、大きなプロジェクトが立ち上がりそうで、これが結構面白そうだったので、結局そのまま居続けました。(これは結果的に正解だったと思う)

大規模プロジェクトのマネージャーとしての経験も出来ました。

その後結婚し、昨年子供が生まれ、もう一度考えました。

自分の今後のキャリアと理想の姿です。

やっぱり僕はエンジニアとして生きていきたいし、常に何か新しい事をやりたい。
(あと稼働時間下げたい)

その姿を子供に見せたいし、自分がそうしたいんですよね。

今の会社に残った姿を思い浮かべると、どうしてもその姿が浮かびませんでした。

マネジメントに追われ、手を動かしてモノを作るでもなく、同じような仕事をこなし、家族と長期間離れる事も多くなる。

そんな姿しか浮かびませんでした。

上司
上司
子供が大きくなるまで待ったら?
まさお
まさお
大きくなるまでっていつまでだよ?

子供が生まれた今だからこそ、の決断でもあります。

何かを決断するのに最適なタイミングは今を置いて外ない。

これからのこと

今後はフリーランスのSEとして、お客様先に常駐して開発業務をします。

やってること変わらんやん!と言われそうですが、だいぶ違います。

細かい事は気が向いたら書きますが。

まさか自分が退職のこと書くとは思わんかったなぁ…

ではまた。

ABOUT ME
まさお
都内で10数年エンジニアをしています。 妻と息子(2018年生まれ)の3人家族。 レガシーおじさんです。